大同大学 - 学校の特色

実学教育で「就職に強い、就職してから更に強い」人材を育成する

大同特殊鋼・中部電力・名古屋鉄道等、31社の要望に応え昭和37年に設立。理念の「実学主義」をモットーに、本学の教育は進化し続けています。職業を体験できる「実践型の学び」を発信。ものづくりの現場で求められる人材を社会に送り出し「学生を育てる力のある、就職に強い大学」という評価に繋がっています。

教員の約半数は企業出身。学外とのコラボや産学連携も盛ん。

教員の約半数が企業出身の本学では、社会との関係を強く意識した授業を豊富に展開しています。現実に存在する問題を授業の課題とし、学生一人ひとりがその解決策を考え提案する社会貢献型授業の実施など、専門知識と応用力を身につける「実学教育」により、解決を導くための「実践力」と「人間力」を磨きます。

産業界との太いパイプ。学生一人ひとりにきめ細かなサポート

就職意識向上を目指した1年次からの就職支援プログラムのほか、産業界との太いパイプ、インターンシップ、大学独自の企業説明会などの手厚くきめ細かいキャリア支援により、厳しい採用環境の中でも毎年高い就職率を堅持。学生による就職満足度調査でも高い評価を得ています。